管理心得：十减一等于九

YL2468

    一个公司招聘员工，经过一层一层的筛选，还剩下三个面试者，他们的业务水平不相上下，从三个人当中挑选一个实在是难以取舍。最后，总经理决定再来一次面试，由他亲自挑选。
　　面试的问题出乎意料，和业务毫无关系，是一道非常简单的算术题。
　　“请你们三个回答我一个问题：十减一等于几?”
　　第一位应试者想了想，最后满脸堆笑地说：“您说它等于几，它就等于几;您想让它等于几，它就等于几。”
　　第二个见第一个回答得这么精明，不甘示弱地说：“十减一等于九，就是消费;十减一等于十二，那是经营;十减一等于十五，那是贸易。”
　　总经理听了，微笑着点点头又摇摇头，他把目光转向第三位应聘者：“说说你的答案?”
　　“十减一就是等于九嘛!”http://bj.cs360.cn/
　　后来。这个老实人被录用了。
　　感悟：在现实生活中，的确有人把“诚实”视为“愚蠢”。人们最喜欢犯的错误就是自作聪明，结果总是聪明反被聪明误，为什么不诚实地对待那些原本正确的东西呢?

海之月

生活和工作中的诚实会让企业很放心你，才会对你委以重任。

YL2468

海之月 发表于 2012-10-21 10:50

                               
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生活和工作中的诚实会让企业很放心你，才会对你委以重任。

往往在实际操纵中，很多企业忘记了最基本的诚实、守信！

海之月

YL2468 发表于 2012-10-21 12:12

                               
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往往在实际操纵中，很多企业忘记了最基本的诚实、守信！

同感，很多企业在实际的运行中丢掉了社会责任，首先考虑的是自身的利益。

帮主

10-1=9  你怎么看

焚风

前置条件不清楚，企业到底是招聘什么员工？
如果是质量类，那就是10-1=9；
如果是秘书类，那就是10-1=N；
如果是宣传部，那就是第二个人的答案；
如果是服务人员，那么10-1=0；
如果是销售，那么10-1>11。

YL2468

帮主 发表于 2012-10-21 17:20

                               
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10-1=9  你怎么看

是干质量的吧！
只有质量人会说这样的答案！

YL2468

焚风 发表于 2012-10-21 17:27

                               
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前置条件不清楚，企业到底是招聘什么员工？
如果是质量类，那就是10-1=9；
如果是秘书类，那就是10-1=N；

很全面的见解！您考虑问题很周全！

stevejin

帮主 发表于 2012-10-21 17:20

                               
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10-1=9  你怎么看

看来，你又有若干个版本了？

山里人家

哈，长见识了