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职场“闲人”的三大困境与出路

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发表于 2014-1-25 15:30:03 | 显示全部楼层 |阅读模式

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一、“混沌”之时找方向:
1、理性分析,调整心态。
2、分析利弊,扬长避短。
3、找准定位,远离混沌。
二、“悠闲”之际找事忙:
主动扩大自己的工作范围,担当一些力所能及的工作。
三、“边缘”之上找机会。
 楼主| 发表于 2014-1-25 15:36:42 | 显示全部楼层
新人开始一两次说自己没经验犯了错没关系,大家都可以谅解,但是一遇到问题就把自己的责任推得干干净净,势必引起旁人反感。在职场中,推卸责任的人本身就不受人尊敬,何况新人与周围的环境还没有完全磨合好,这样的新人,往往面临人际关系的危机。
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