关于内审员资质的问题

Q168

山里人家 发表于 2014-3-13 16:02
那么如何保证内审的质量？如何去判定一个内审员的能力是否具备？一个刚进公司的大学生，对体系没有一点概 ...

内审员培训考核合格后上岗；内审员的讲师，要有专业技能，这包括内审的专业知识和讲课的技能吧

Q168

向日葵先生 发表于 2014-3-11 20:50
黄总，把这个话题引出来，蛮好的一个讨论话题，QMS标准中内审员的术语有能力实施的人员，具体就是如何体现 ...

你如何评价培训老师的资质证明呢？

老A

所以，通常情况下，建议去参加专业机构组织的内审员培训

山里人家

老A 发表于 2014-3-13 21:20
所以，通常情况下，建议去参加专业机构组织的内审员培训

还是这个办法简单，没有后果之忧

DannyMa2012

看公司的相关规定的吧，印象中好像没有一定需要内审员证书才可以内审的这一个说法

向日葵先生

Q168 发表于 2014-3-13 18:08
你如何评价培训老师的资质证明呢？

符合法规要求吧，如外审员必须具备国家注册审核员，咨询师需具备国家注册咨询师（不过也不是强制规定），有时确实有点难以鉴定评价结果的有效性。

andyjin

还是 找卢总 培训一下 合格后拿个证书才是王道。

nickguster

应要有一个过程来开发内部审核员，使其有能力，能力来源于教育、培训、技能和经验等并最好由最高管理者任命（内部审核员是典型的特殊职位）

组织要从以上考虑内审核员的要求，他可以来源于哪个部门、多少年工作经历、学历、汽车行业工作经历以及所需具备的技能，如内审员培训，核心工具，过程方法等，同时顾客的特殊要求必须被考虑。

供应链中的二方审核员也是如此，不过要求应是比内部审员的要求高！

此案例中，可以陪同人员学习，需要关注负责审核工作的人员能力是否具备以及组织和顾客对内审员的要求进行对比。