高管的修炼：评价一位高管是否胜任的基本标准

楼主| 发表于 2021-6-11 14:27:07 | 显示全部楼层

shchy200 发表于 2021-6-7 21:37
说到点子上了牛

欢迎参加企业管理和生产、质量体系讨论，

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发表于 2021-6-26 22:25:05 | 显示全部楼层

高层更重要的是在战略执行层

我们要学会在战略的位置去解决质量问题

不断的指导企业如何做好管理做好质量改善

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楼主| 发表于 2021-6-27 13:12:19 | 显示全部楼层

gaowenhua 发表于 2021-6-26 22:25
高层更重要的是在战略执行层

我们要学会在战略的位置去解决质量问题

赞同，岗位胜任要求是企业和高层需要抉择的

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