【HR的10种历炼】

mark2413

各位看官：
         HR的10种历炼，你经历了多少？
1、简历筛到肝肠寸断；
2、加班加到通宵达旦；
3、考核整的心烦意乱；
4、薪酬愁到颜面尽散；
5、规划做到没边没沿；
6、培训培的焦头额烂；
7、面试面的灰头土脸；
8、考勤记得整月乱窜；
9、继任做的孤军奋战；
10、财到眼前却看得淡......
  各位HR，是介样吗？

                               
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赤色々尹炎

我现在主为质量，但也兼管人事，以上10种还未达到，但现在确认让我愁的是基础员工真难招，招的人真难留，人心都太浮躁，太扭曲了，期待党中央快点落实新政，中国人民真的经不起折腾了，幸福感极差！

不系统的质量

赤色々尹炎 发表于 2012-12-12 19:19

                               
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我现在主为质量，但也兼管人事，以上10种还未达到，但现在确认让我愁的是基础员工真难招，招的人真难留，人 ...

要幸福感太难了

不系统的质量

很多工作不光hr做了：
加班、考核、规划、培训、面试……都要做很多的

海之月

赤色々尹炎 发表于 2012-12-12 19:19

                               
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我现在主为质量，但也兼管人事，以上10种还未达到，但现在确认让我愁的是基础员工真难招，招的人真难留，人 ...

有同感,

mark2413

赤色々尹炎 发表于 2012-12-12 19:19

                               
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我现在主为质量，但也兼管人事，以上10种还未达到，但现在确认让我愁的是基础员工真难招，招的人真难留，人 ...

这是机会呀，给你练习内功的机会，好好珍惜

赤色々尹炎

mark2413 发表于 2012-12-13 08:14

                               
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这是机会呀，给你练习内功的机会，好好珍惜

呵呵，你说的非常对，对于我个人而言我会好好把握的。