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德鲁克:管理者的盲点

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发表于 2014-1-2 12:20:59 | 显示全部楼层 |阅读模式

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1)上级评价下级往往容易贬低,因为站的高自然缺点就看得清;
2)但很多上级不明白,你到底用人长还是用人短?或者就算有短处,你是否去培养过他?
3)然而上级总是自认高明,往往通过一件事情就给员工定性,历来如此,以证实他见微知著的能力。
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