员工关怀的六必谈和六必访

Q168

六个必谈对象：
①入职员工；
②离职员工；
③岗位变动员工谈；
④犯错误员工；
⑤被处罚后员工；
⑥思想出现波动的员工；
六必访情形：
①员工重大疾病住院；
②员工家有生育；
③员工受意外伤害；
④员工家有红白喜事；
⑤员工家有重大变故；
⑥员工家庭不和睦时。