昨天听到一个老师讲：以后企业中将会没有中层管理干部，大家如何看？

qiqiao1314

正高咨询 发表于 2020-3-31 16:48
管理层级越少越好，效率提高了，内耗减少了，成本降低了。就像部队撤销旅级单位i一样 ...

能被取代的管理层也算是一种内耗

xianpeng.Liu

qiqiao1314 发表于 2020-3-30 17:11
那就看企业是不是跟的上现在的快速发展
如果一直停留在之前老的模式，那大概不会！
就想5S已经不流行了， ...

还是看决策层的理念问题

xhjfbi

道生一、一生二、二生三、三生万物。看你怎么定义中层了。我觉得除了老板、操作员，其余都是中层。

xhjfbi

qiqiao1314 发表于 2020-3-28 18:31
一切皆有可能
目前中国的中小企业，我们来设想一下中层干部的工作有哪些？
如果大数据取代了 ...

自动化不再需要经验？没经验你的自动化怎么来的？
书本上的内容都前辈经验的积累展现。

xhjfbi

qiqiao1314 发表于 2020-3-30 17:11
那就看企业是不是跟的上现在的快速发展
如果一直停留在之前老的模式，那大概不会！
就想5S已经不流行了， ...

很多东西不是靠流行不流行来解决问题的。你怎么得出5S不流行了？做不做是一回事，做不做得到是另一回事

xhjfbi

正高咨询 发表于 2020-3-31 16:48
管理层级越少越好，效率提高了，内耗减少了，成本降低了。就像部队撤销旅级单位i一样 ...

看现状，不要搞极限，越少越好。反过来问：效率提高靠人越少来体现？??

qiqiao1314

xhjfbi 发表于 2020-4-6 11:10
看现状，不要搞极限，越少越好。反过来问：效率提高靠人越少来体现？??

效率提高不是靠人越少来体现的，但是不作为的人如果多的话就不存在所谓的效率了。

qiqiao1314

xhjfbi 发表于 2020-4-6 11:03
道生一、一生二、二生三、三生万物。看你怎么定义中层了。我觉得除了老板、操作员，其余都是中层。 ...

看规模还有是什么性质的公司了
像你所说，看怎么定义中层了
但是如果制造型企业到了一定的规模，除了老板、操作员，其余都是中层
那估计会累死老板吧

qiqiao1314

xhjfbi 发表于 2020-4-6 11:05
自动化不再需要经验？没经验你的自动化怎么来的？
书本上的内容都前辈经验的积累展现。 ...

经验需要提炼，我说的是：中国的中小型企业的中层管理干部，不是技术人员
可能我的眼光看的比较狭隘，只是看到我所了解的企业吧

阿米

我们公司现在  没有车间主任这一职务      生产部就一个主要负责人   每个车间2名组长