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楼主: 海之月

管理就是建立目标、实现目标的过程

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发表于 2021-7-8 09:17:13 | 显示全部楼层
海之月 发表于 2021-7-7 18:49
赞同,基础不牢,地动山摇,

这句话是**说的,基础不牢,地动山摇。。。。

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 楼主| 发表于 2021-7-8 18:52:12 | 显示全部楼层
hsm198311 发表于 2021-7-8 09:17
这句话是**说的,基础不牢,地动山摇。。。。

发表于 2021-7-11 10:33:05 | 显示全部楼层

说的都是很简单清晰,执行起来就不是那么回事了

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 楼主| 发表于 2021-7-12 07:34:06 | 显示全部楼层
xianpeng.Liu 发表于 2021-7-11 10:33
说的都是很简单清晰,执行起来就不是那么回事了

需要公司高层的支持,各部门之间的配合,相信会越来越好的
发表于 2021-7-17 13:41:45 | 显示全部楼层
海之月 发表于 2021-7-12 07:34
需要公司高层的支持,各部门之间的配合,相信会越来越好的

是的,全员参与

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 楼主| 发表于 2021-7-18 09:48:03 | 显示全部楼层
发表于 2022-3-18 22:32:49 | 显示全部楼层
管理就是制定目标培养人才实现目标的过程

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 楼主| 发表于 2022-3-24 10:36:00 | 显示全部楼层
cyx091022 发表于 2022-3-18 22:32
管理就是制定目标培养人才实现目标的过程

那企业在日常管理中如何制定目标?通过什么样的方式循序渐进才能达到目标?
 楼主| 发表于 2022-4-3 19:57:03 | 显示全部楼层
weken 发表于 2022-4-2 09:54
实现目标-持续改进

质量体系管理中提到:持续改进,是值得推崇的,
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