忠诚与能力哪个老板看得比较重？

智慧-足迹

      看过走向共和给我有点深思。其实老板不一定要你很大的能力，老板更需要你的忠诚度。通常老板不懂细分领域的专业，因为不懂，所以管理公司基本上用为人处世一套的方式进行管理。有时候专业碰到人情的时候，就会出现水火不容的局面。一个专业的人才，因为想把事情做好。就比如李鸿章想壮大北洋水师，可以抵御外敌。希望能把军费用在海军建设上，即便困难重重也会据理力争。而慈溪太后想修建船舫希望能挪用军费，安图享乐。把发奋图强的光绪皇帝软禁起来，戊戌变法的六君子杀头的杀头，逃亡的逃亡。以及我记得走向共和的名场面，慈溪说了一句话：人活着就是为了个面子，谁让我有面子，我就让谁舒坦。谁让我没有面子，我就让他见阎王。可见帝王有时候要的不是你的能力，而是你的忠诚。

不系统的质量

忠诚带来信任；

智慧-足迹

不系统的质量 发表于 2022-7-13 14:34
忠诚带来信任；

所以说，有时能业务能力很强。情商不高的就是傻叉了

冰火红心

如果你没能力，连进来的资格都没有.

智慧-足迹

冰火红心 发表于 2022-7-15 15:36
如果你没能力，连进来的资格都没有.

这句话一语中的

dejer

能力在已，忠诚在人。良禽择木而栖，良臣择主而事。

gaowenhua

先忠诚 在能力

没有忠诚能力在高对企业没有任何用处