质量、环境、职业健康安全QES三合一体系 内审员考题

友谊的真诚

一、是非题(每题1分，共计30分)你认为正确的答案请在括号中划 “√”，错误的划“×”
1、 组织在实施QES三合一管理体系时，可根据需要不编写管理体系手册 ，或只编写质量手册。( )
2、 重要环境因素是由组织运用一个或多个准则确定的 。 ( )
3、 职业健康安全管理体系文件在满足充分性和有效性的情况下 ，应写得尽量详细，以便于实施。( )
4、 不同地区的两个工厂，只要生产同种产品，他们评价重要环境因素的尺度应该是一致的 。 ( )
5、 危险源辨识、风险评价和风险控制要求建立程序 ，风险评价的结果要求形成文件。( )
6、 组织的职业健康安全管理者代表应是最高管理层中的一员 。 ( )
7、 职业健康安全管理体系中用于职业健康安全绩效测量和监测的设备应进行校准和维护 。 ( )
8、 组织应获取适用于自身的法律、法规和其他要求，这些信息应传达给相关方。( )
9、 组织的质量管理体系范围应作为成文信息 ，可获得并得到保持。 ( )
10、组织应保留适当的成文信息，作为人员能力的证据。 ( )

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11、管理者代表应制定、实施和保持方针、目标，并应按照策划的时间间隔对组织的管理体系进行评审 。 ( )
12、员工及其代表的参与和协商计划应形成文件 ，并通报全体员工。 ( )
13、一次内审必须覆盖组织环境活动的所有方面和细节 。 ( )
14、体系文件是组织内部的管理规定，与外单位无关。 ( )
15、对事故、不符合应采取纠正和预防措施，但对没有造成事故的事件可不采取纠正和预防措施 ( )
16、一台空调的室外机，在安装时室外机从高处坠落，机器损坏，但未伤着人，属事故。 ( )
17、组织应策划应对风险和机遇的措施 ，并这些措施的有效性。 ( )
18、对已患职业病的员工进行定期体检是属于被动测量 。 ( )
19、组织制订的质量、环境、职业健康安全目标必须是可度量的 ，以便于执行。 ( )
20、内部审核是第一方审核，外部审核是第二方审核和第三方审核 。 ( )

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21、职业健康安全培训应考虑不同层次员工的职责 、经验和文化程度以及所承受的风险 。 ( )
22、对失效文件和资料，可根据需要不从使用现场撤回，但必须予以适当标识。( )
23、危险源是肯定造成人员伤亡、疾病、财产损失、工作环境破坏的根源或状态。( )
24、员工代表就是员工的安全健康代表 。 ( )
25、组织应针对相关职能、层次和管理体系所需的过程建立管理体系目标 。 ( )
26、所有的环境因素都需要编制管理方案进行管理 。 ( )
27、内审审核计划中应包括审核组成员名单 。 ( )
28、管理体系运行中，所有不符合都要采取纠正措施。 ( )
29、员工代表和员工的安全健康代表均可以通过选举或指定产生 。 ( )
30、一个申请环境管理体系认证的组织可以没有重要环境因素 。 ( )

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二、选择题：(每题1分，共30分)你认为最适合的答案，填在括号中。
1、 危险源辨识的含意是 ( )
A)识别危险源的存在 B)评估风险大小及确定风险是否可容许的过程
C)确定危险源的性质 D)A+C E)A+B
2、 管理评审是对管理体系的_____进行评价。 ( )
A.适宜性 B.有效性 C.充分性 D.以上都是
3、 充足的监测与测量数据和结果的记录 ，目的是便于随后的 ( )
A)落实事故的责任 B)纠正和预防措施分析 C)寻找不符合原因
4、 下面哪些不是最高管理者在质量管理体系中的职责 。 ( )
A.制定质量方针 B.确保组织关注顾客要求 C.增强员工意识 D.提高产品竞争力
5、 通过实施前的风险评价过程对所有拟定的纠正和预防措施进行 ()
A)危险源辨识 B)评审 C)风险评价 D)协商交流 E)A+C

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6、 关于测量仪器游标卡尺的校验和管理要求 ,以下说法正确的有： ( )
A.不可以用经外校合格的游标卡尺来校验厂内其他的游标卡尺
B.新买来的游标卡尺一定要经过校验才可以使用
C.用游标卡尺外测量爪来测量产品时 ,只要有可能尽量夹在测量爪的中部
D.游标卡尺的校验周期都是一年教一次
7、 判定不符合项的审核准则是 ( )
A)职业健康安全管理体系——规范 B)适用的法律、法规和其他要求
C)组织的职业健康安全体系文件 D)A+B+C
8、 对产品有关的要求进行评审应在_____进行。 ( )
A.做出提供产品的承诺之前，B.签定合同之后，C.将产品交付给顾客之前，D.采购产品之前
9、 组织应通过下列一种或几种途径处置不合格输出 ： （ ）
A纠正；B隔离、限制、退货或暂停对产品和服务的提供 ；C告知顾客；
D获得让步接收的授权。E以上都是
10、危险源辨识的范围不包括 ( )
A)常规和非常规的活动 B)所有进入工作场所的人员的活动
C)工作场所的设施 D)承包方在其自身工作场所的活动

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11、程序文件一般 ( )
A)不涉及纯技术性细节 B)应有可操作性，细节应作规定
12、当变更管理体系时，要考虑：
A)变更的目的和任何潜在的后果； B)质量管理体系的整合；
C)资源的利用、权利和责任的分配与再配。 D)以上全部
13、知识包括：
A)知识产权和课程学习等方面的信息 ; B) 从失败和成功案例里学习;
C)在顾客或供方获得的信息; D)以上全部。
14、处理风险的方法不包括：
A)规避风险、将风险考虑进机会； B)排除风险源、改变可能性和结果；
C)共担风险、或者通过沟通决定保持风险； D)采取防护措施。
15、管理者代表必须在 中产生。 ()
A)管理者 B)最高管理层 C)员工代表 D)A+B

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16、职业健康安全管理体系审核规范规定记录必须保存 _______年。 ( )
A)1 B)3 C)5 D)组织自定
17、以下哪种情况不属于被动测量 ( )
A)内审 B)事故调查 C)职业病调查 D)事件调查
18、以下哪个要素可不建立和保持程序 。 ( )
A)法律、法规和其他要求 B)培训、意识和能力
C)绩效测量 D)管理评审
19、组织面临的外部环境指：
A)包括国际、国内、外地或本地； B) 相关联的外部利益相关者的观念 /价值观
C)文化、社会、政治、法律、监管、财政、技术、经济、自然和竞争环境 D) 以上全部
20、组织面临的内部环境包括：
A)组织文化；政策、目标和战略 B) 管理、组织结构、作用和职责；
C) 资源、信息系统、信息流通和决策系统； D)以上全部

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21、以下哪些要素必须要有记录。 ( )
A)绩效测量和监测 B)事故、事件、不符合、纠正和预防措施
C)记录和记录管理 D)A+B+C
22、内审员填写不符合报告内容有 ( )
A)描述不符合事实 B)判定不符合条款 C)不合格原因
D)如何采取纠正措施 E)A+B F)B+D
23、管理评审的目的是确保体系的 ( )
A)符合性、必要性和有效性 B)适宜性、充分性和有效性
C)准确性、可能性和关键性 D)全面性、灵活性和主动性
24、组织应对缺乏程序 职业健康安全方针、目标的运行情况，建立并保持文件化程序。 ( )
A)已经偏离 B)可能导致偏离 C)不会偏离
25、以下属于环境绩效监视测量的对象的是 ：（ ）
A.节能降耗指标达成情况 B.泄漏应急预案培训的有效性考核
C.垃圾分类的执行情况 D.环境事故发生次数的统计结果 E.A+B+C+D

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26、下列事件中不属于突发环境紧急情况和事件的选项是 ( )
A.有毒化学品泄潳、扩散 B.集体食物中毒
C.非正常大量废水排放 D.放射性物品丢失、泄露
27、识别环境因素时，要考虑以下__________事项。
A．向大气的排放 B．向水体的排放 C．能量释放
D．废物和(或)副产品的产生 E.A+B+C+D
28、出现以下____________变更情况，环境因素不需要再识别。
A.新开发项目 B.产品转型 C.成立分厂 D.领导更换
29、以下属于公司相关方的是__________。
A．内部员工 B．公司的股东 C．当地人民政府 D．公司的原料供应商 E.A+B+C+D
30、对所有职业健康安全管理体系有效运行具有重要作用的岗位 ，都能得到有关文件和资料的 ( )
A)现行版本 B)批准的版本 C)实用的版本

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三、简答题（40分）
1、 联合审核，结合审核，一体化审核的区别？（12分）



2、 内部审核的阶段和主要活动有那些 ？(28分)