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把质量意识注入每位员工的血脉-日立的质量管理(PDF)

发表于 2012-11-7 20:22:41 | 显示全部楼层 |阅读模式

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发表于 2012-11-7 21:30:23 | 显示全部楼层

有意识了，才有态度，，
有态度了，才有好的工作表现，，
有好的工作表现了，才有好的工作结果，，
所以，对于人的管理，最重要的是先解决意识形态的东西，，，再解决客观行为的正确性，也就是工作的方法论，，
我们伟大的主席说过：世上无难事，只怕有心人！

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发表于 2012-11-8 11:17:01 | 显示全部楼层

但凡优秀的企业，无一不是非常重视质量的。

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发表于 2013-6-17 08:32:12 | 显示全部楼层

不重视质量，企业管理中就会出现一块短板，有时会兵败如山倒！

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发表于 2013-6-17 08:36:30 | 显示全部楼层

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