内审时，编写检查表吗？

isotyh20

建议最好是编写

isotyh20

看你问的这个问题就知道，你对内审流程不是很熟悉，如果你不编号检查表，到时如何审都不知道，会造成重复工作，或者抽查缺失。检查表是让你的审核思路清晰，审核记录全面。

老A

isotyh20 发表于 2013-7-22 09:07
看你问的这个问题就知道，你对内审流程不是很熟悉，如果你不编号检查表，到时如何审都不知道，会造成重复工 ...

谢谢指教

isotyh20

老A 发表于 2013-7-22 19:49
谢谢指教

呵呵     

ζ♥ζ﹌⋛⋋๖A

顶起学习下

ccsspp454

isotyh20 发表于 2013-8-1 16:53
呵呵

多来论坛交流啊

ccsspp454

老A 发表于 2013-7-21 23:34
说得相当不错

其实，我觉得对于有经验的内审员没有必要用检查表。

ccsspp454

isotyh20 发表于 2013-7-22 09:07
看你问的这个问题就知道，你对内审流程不是很熟悉，如果你不编号检查表，到时如何审都不知道，会造成重复工 ...

呵呵
我不这样认为，有时检查表倒是束缚住内审员的审核方法与思路。

ccsspp454

isotyh20 发表于 2013-7-22 09:07
看你问的这个问题就知道，你对内审流程不是很熟悉，如果你不编号检查表，到时如何审都不知道，会造成重复工 ...

内审员对本公司一般是比较熟悉的，如果按照流程审核不更好啊？就是顺藤摸瓜，从头到尾或者从尾到头的进行审核。

xhyhyh

最好先编制好内审检查表，根据你审核的范围和重点，将具体条款列到检查表中去，然后检查时直接对着这些条款一一验证。如果没有检查表，现场审核时就比较随意，没有计划性条理性，很难抓住重点。可能其实该筹划改善的方面没有审查到，鸡毛蒜皮的事情到是挖了一大堆。这样就失去了内审该有的意义。