【原创】如何传递正能量？

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如何传递正能量？——读《迷茫时代的正能量》有感

《迷茫时代的正能量 》所写的正能量传递有三种方式。第一种就是坚持增长释放正能量；第二种就是管理提升项目提供正能量；第三种就是领导人言行传递正能量。

我们为什么需要正能量？原文引用狄更斯的话“这是最好的时代，也是最坏的时代；这是智慧的年头，也是愚蠢的年头；这是信仰的时期；也是怀疑的时期；这是光明的季节，也是黑暗的季节；这是希望的春天，也是失望的冬天。”引出我国正处于一个前所未有的社会大变革、大转型时期。这一社会的大变革和大转型不可能不对员工的价值体系和心理状态造成冲击，而这些冲击也不可避免地对员工和企业的绩效和生产力造成影响。所以需要有人给彷徨和迷茫的人们正能量，需要有人鼓舞激励他们继续前行；需要有人帮助他们保持理想和梦想。

2013年最受赞赏的五十家中国企业和企业领导人，他们在领导企业过程中，持续给员工和社会带来正能量，给人以勇气和内心的力量坚持向更高的境界攀登。他们是如何传递正能量呢？坚持增长释放正能量；管理提升项目提供正能量和领导人言行提供正能量。