【原创】我是品管牛人我怕谁！品管不是给人擦屁股的！

雨中的承诺

在一个企业里，造成最大损失的不是问题没有被发现，而是发现了问题没有人重视和解决，一切工作精力都费在了找别人的责任上去了。我曾经听余世维老师说过，一切问题止于止，意思就是一切发生的问题到我这里就结束了，而不是去想办法找借口 、找别人的责任。所以作为品质人员更要有意识。因为我们代表不仅是产品的品质，更是人品的品质。

cindy127

ccsspp454 发表于 2014-1-19 19:28
最近看了《问题后面的问题》，觉得企业效益为什么那么低，就是因为大家没有责任心。出问题都将责任推给别人 ...

是的，经常说我，而不是我们，因为我代表是我来负责任，我愿意来做一些事，我来改变！！

cindy127

这两句话，经常听到，连我不做质量的人，也知道“质量是做出来 的，不是检出来的“这句话。

不过，正如楼主所说，我们是不是该把这句就挂在嘴边呢？我们有没有从客户的角度来看问题，有没有想过听到这句的对方是怎么想的。

我一直觉得培训与质量是有很多相通之处的。同样的，培训不仅仅只是做组织者，培训不仅仅只是需要培训专员来参与的，培训更是整个管理者的职责。各级管理者，尤其是高层管理者，对培训的认识正确与否，重视与否，与培训效果落地有很大关系。

而质量，亦是如此。我们的质量意识，不仅仅是质量人员的事，质量文化，更是各级管理者，尤其是高层管理者要重视的事！

风雷2013

cindy127 发表于 2014-1-20 11:24
这两句话，经常听到，连我不做质量的人，也知道“质量是做出来 的，不是检出来的“这句话。

不过，正如楼 ...

质量意识，不仅仅是质量人员的事，质量文化，更是各级管理者，尤其是高层管理者要重视的事！              YES!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

DannyMa2012

ccsspp454 发表于 2014-1-19 19:59
这样只能引起别人的反感，于事情解决毫无好处。

是的，最主要的是解决问题处理问题有效性！

DannyMa2012

cindy127 发表于 2014-1-20 11:14
是的，经常说我，而不是我们，因为我代表是我来负责任，我愿意来做一些事，我来改变！！ ...

以前看的多的，处理的多是我们，讲究团队，实际上很多时候是个人在推动，其他就是团队的配合性， 从远的来看，个人成长得会很快！

风雷2013

质量，亦是如此。我们的质量意识，不仅仅是质量人员的事，质量文化，更是各级管理者，尤其是高层管理者要重视的事！

老CC

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期待楼主更多原创

周聿

这句话用生产制造过程是可以的，但是用在结果的论证上面，显得那么苍白无力。就像老板之前说过的一句话：理想状态应该是零缺陷，这没错。但是在我们还没有大到这个水平的时候，自检、抽检等是否应该发现问题，这是解决问题的前提。有问题不怕，就怕连问题都发现不了

沃玛苍龙

作为一名新质量人，还是少说为妙，发现问题时要主动跟进解决才是上策，而不是互相推诿扯皮