质量管理与人事行政管理工作，哪个更难？

ccsspp454

moon 发表于 2012-10-26 15:26

                               
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发完贴马上编辑不行，我已经试过几次了.

可以的，我刚才都编辑你的帖子了。

moon

我再试一个

Monkly_zhang

两者的工作重心不一样，其实质量管理里也包括了人员管理，我现在也得一天到晚的愁员工工资、福利等的事。特别是发工资的那几天，一般那几天我的心情很不好。

moon

连按钮都没找到在哪哦

moon

试着刷新了下，看到有编辑和回复按钮了

guxieqing

在经济不景气的时候，人员流动多，HR是相对不好做的，压力也很大。企业顺的时候，感觉都差不多！

山里人家

我们公司的HR，简直就是公司的公务员，什么事情均不做的，职称评定是自己搞，焊工考试是自己搞，又没有制度去约束他们，品质工作，批量报废，客户投诉均会让你没有好日子过

ccsspp454

山里人家 发表于 2012-10-26 17:10

                               
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我们公司的HR，简直就是公司的公务员，什么事情均不做的，职称评定是自己搞，焊工考试是自己搞，又没有制度 ...

为什么会出现批量报废的问题呢？一般出现后怎么处理的？

stevejin

8年前的行政人事工作较质量管理工作轻松很多，但如今的行政人事工作较质量管理工作的难度太多了！

ccsspp454

stevejin 发表于 2012-10-27 01:47

                               
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8年前的行政人事工作较质量管理工作轻松很多，但如今的行政人事工作较质量管理工作的难度太多了！ ...

那是沿海地区吧，内地不愁招不到人。