为什么要实行薪资保密？

YL2468

有时候可以采取更好的办法解决，没必要弄个保密，其实最后一个都没保住！
中国人的个性！

海之月

公司虽然是有规定，但大家基本上对每人的薪资都有了解的

海之月

YL2468 发表于 2012-11-15 00:12

                               
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有时候可以采取更好的办法解决，没必要弄个保密，其实最后一个都没保住！
中国人的个性！ ...

对的，工资透明化，也有竞争力呀

不系统的质量

YL2468 发表于 2012-11-15 00:12

                               
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有时候可以采取更好的办法解决，没必要弄个保密，其实最后一个都没保住！
中国人的个性！ ...

都上升到人性的高度了，呵呵！

“不患寡，患不均”，其实我感觉可能更多人打听薪资是看下是否合理、公平。

YL2468

不系统的质量 发表于 2012-11-15 07:34

                               
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都上升到人性的高度了，呵呵！

“不患寡，患不均”，其实我感觉可能更多人打听薪资是看下是否合理、公平 ...

与我他们去打听，公司何不大方点，就公开了呢！