现在最难管的是什么

YL2468

Dereks 发表于 2013-1-15 14:52

                               
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很长时间没有来论坛了，看到这个话题，看到这么多前辈的分析。让我也有了更深的体会。要说到难管理，其实 ...

例子举得很好！

Dereks

YL2468 发表于 2013-1-16 12:55

                               
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例子举得很好！

谢谢！ 多向你们学习！

正在输入┐┐

人难管 现在年轻人不下苦做事，说的重了就甩手不干了

正在输入┐┐

人难管 现在年轻人不下苦做事，说的重了就甩手就不干了

木森林2012

正在输入┐┐ 发表于 2013-5-7 21:03

                               
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人难管 现在年轻人不下苦做事，说的重了就甩手就不干了

赞同。

不上进，说不得重话，还真的有点伤脑筋。

lyric2012

我觉得质量意识是个大难题。

suqh2012

人机料法环测，人首当其冲，肯定是人的因素多点，难点也在于此！后五项都是人在操作，不管是质量意识还是执行力，人的意识不改变，企业的氛围未形成一个好的氛围，其他的做起来都很难！大家讨论的时候不能针对某一代人，一杆子打死一船人。个人见解！

suqh2012

YL2468 发表于 2012-9-12 13:30

                               
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我感觉所有人员的执行力和质量意识！

所有人员对质量的理解不清晰，怎样制造出符合产品质量要求的产品不明 ...

其实这些和老板的意识和关注度也有关，需要全体人员的共同带动和共同提高才能达到一定的高度！

海之月

从企业的决策层开始，注重改变人的意识和素养。

119889348

保持体系运行有效性