检验员实行计件制是否可行？

老A

检验员计件制也不是不可以，但要以“检验总量”计件，而不以“合格放行量”计

YL2468

我工作的第一个公司检验员除了巡检检验员和新产品检验员之外其他的检验员全部计件，外协外购检验员计件，终检也是计件，那是终检办公室简直就是仓库，地上做的秘密麻麻的都是人在检验，新检验员检验出来的必须要经过老检验员在附件直到连续检验数批没问题了就可以直接转走包装。

凌子

moon 发表于 2012-9-15 20:15

                               
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友情一下，在发帖前最好能看一遍自己的文字，错字太多好像不太好喔

谢谢提醒  我以后我一定多加注意

山里人家

我们也有这道工序，有些关键工序，出厂之前进行全检，但是这样的员工已经不是检验员，归属为车间的一名操作工，检验员，我的理解应该是动态的，不是固定在车间的某一岗位上的。然后再由成品检验员对他们包装的产品进行拆箱抽检。

老CC

山里人家 发表于 2012-9-16 06:44

                               
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我们也有这道工序，有些关键工序，出厂之前进行全检，但是这样的员工已经不是检验员，归属为车间的一名操作 ...

也是好方案

moon

凌子 发表于 2012-9-16 06:39

                               
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谢谢提醒  我以后我一定多加注意

好样的

浮生如梦

当一个公司真的推行了全面质量管理就不会出现有这种计件的事情

质量部长

QC用计件的方式来做，觉得有点悬
可以作为一定百分比列的考核
但是不应该全部计件

凌子

moon 发表于 2012-9-16 08:18

                               
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好样的

呵呵   谢谢你

文泉

我走过的公司，包括目前的公司，有些产品在包装前是有车间人员进行100%对产品实施外观检验和符量具检验。实施计件工资制，人员归属车间管理。另外设有专职检查员在车间人员开始检验包装前实施首件检验，在和巡检及最后对包装后的产品实施抽检（数量、外观、性能、标识等）。在客户处收到投诉的，对操作人和检查员都扣相应的质量奖的。