需要40万的年薪生产经理说明什么？-精益生产-QPDCA质量论坛

发表于 2012-9-26 17:07:52 | 显示全部楼层 |阅读模式

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在本论坛上看到，有公司招10-40万的生产经理？本人个人见解是这个公司的管理不怎么样，为什么呢？一个生产经理都要40万，不知道其它部门经理工资多少，我想至少也上下不多吧！试想一下，有多少公司能开这样的价格。我也遇到这样的公司，由于公司订单很多，货老是发不出去。老板不分析是什么原因，就认为是生产经理能力不行，试想一想，货发不出去，可能跟公司每一个部门都有关系，比如：由于工艺不合理，造成车间加工困难，生产设备产能无法满足订单需求，外协厂家供货不及时，质量部门控制不当，造成老是返工、返修。销售部门和顾客沟通有问题，造成发货没有主次之分。这样的公司我见多了，现在很多公司的生产经理最大，因为老板最看重的是生产经理，好像生产经理的能力确定了公司产品的产能。
以上只是本人的个人看法，如果有此内容碰伤了谁，请不要介意！

生产, 的, 经理

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Monica

发表于 2012-9-26 17:19:10 | 显示全部楼层

收入是要与付出对等的。
开价高意味着承担的责任重，至少我是这样认为的。

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志利

发表于 2012-9-26 17:22:42 | 显示全部楼层

我认为是正常的，质量经理也是有这种工资的，有的技术经理工资可能会更高一些的。也是要看企业的性质与行业的。说实话，负责生产，真的是挺累的！

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mark2413

发表于 2012-9-26 19:01:05 | 显示全部楼层

回复朋友你：
1、是年薪20-30W，另外是年终分红奖励，所以总共40W是没问题...

2、公司客户群都为世界500强等客户提供设计、生产和服务....主要是显示屏产品...

3、公司现在建设新厂房，扩大生产规模，子公司需要人才....

4、部门经理及以上人员都有年终分红奖励..，依据公司业绩而定..

5、此公司是我们很好哥们所在公司....都是可以实现的企业.....