如何做好企业管理？

海之月

管理，是指应用各种资源达成目标的过程。我自己实践时，常用管理就是“管人、理事、管自己”来界定我的管理观。今天，只说理事部分。

海之月

管理事情，就是把一件事情完成，做出结果来。如何做出结果来呢？

先从程序上讲。经典的戴明环PDCA，计划、实施、检查、处理，是所有解决事情的底层逻辑。解决事情，只要按此程序，并熟练应用“新老七种工具”，一定能够把事情做好。

海之月

再从人员上讲。请多多利用团队的力量解决问题。群众的力量是无穷的，“三个臭皮匠个诸葛亮”都是这种智慧的真实写照。这里面有一个非常有用的做事情的工具，那就是“头脑风暴法”。请你善加利用。

海之月

第三从强化做事情的观念上讲。一定要培育“拿结果说话”的文化，让每件事情都有责任人、有时间要求、有奖罚措施、有复盘机制，那么组织做事情就一定有结果，做好事情才有根据。

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做好企业管理重点的两步

1.做好职层的划分，责任到人，优化组织架构，疏通沟通和管理渠道

2.扁平化管理，能够管理和看到每一个员工的绩效，形成情报及时反馈动态网和工作固态化；

海之月

企业管理的方式多种多样，无论用什么样的方式进行企业管理，都需要将企业管理执行的更加规范。要想将企业管理规范化，就要做到以下几点：

1、严格制定上班时间管理。严格的上班时间管理制度，不仅能够让员工能够有意识地去遵循，而且也能够更好地帮助企业树立严格的企业工作管理风范。

2、制定个人职业规划。作为企业还应该找专人，根据不同的员工制定不同的职业规划，通过这些职业规划的制定，也能够帮助企业更加规范日常的管理。

3、调整合理的组织机构。一般大型企业组织机构都是比较完善的，通过合理的组织机构调整，对于企业的发展都是非常有帮助的，也能够更好地管理环境。

海之月

4、日常工作流程梳理。日常的工作流程梳理，也是企业规范管理的一部分，通过规范的流程管理，才能够让员工做事有方向、有方法。

5、注重规律的宣传工作。企业的宣传工作也是非常关键的，规律的宣传工作，对于企业的发展也是至关重要的，只有重视宣传工作，也才能够更好地做好对外的规范化形象。

6、在日常的企业管理中，规范化不仅能够代表企业的形象，而且更加能够帮助员工进行自我的行为约束，帮助企业创造更多的价值和利益，也只有这样的方法，才能够帮助企业发展更好。

海之月

要想提高自己的企业管理水平，就要做到会学习、懂管理、超强执行力。我们今天来为大家分享以下提高企业管理水平的方法。

1、管理能力的提高，关键在于加强学习。

作为管理者必须增强与时俱进的学习意识，把学习摆在重要地位，学习是提高管理者知识水平、理论素养的途径。我们在工作中获得的是经验，而理论学习赋予我们的是进一步实践的有力武器。只有不断地学习和更新知识，不断地提高自身素质，才能适应工作的需要。从实践中学习，从书本上学习，从自己和他人的经验教训中学习，把学习当作一种责任、一种素质、一种觉悟、一种修养，当作提高自身管理能力的现实需要和时代要求。

海之月

2、管理能力的提高，要树立创新观念。

创新是现代管理的重要功能之一，管理创新与科技创新不同，它不是个人行为，而是一种组织行为，即是一种有组织的创新活动。因此，促进创新的最好方法是大张旗鼓的宣传创新，激发创新，树立创新观念，使每一位组织成员都奋发向上，努力进取，跃跃欲试，大胆尝试。要造成一种人人谈创新，时时想创新，无处不创新的组织氛围。企业管理是处在不断变化的动态环境中，许多情况是无先例可循的，特别是要使每一位管理者认识到管理不仅仅是用既定的方式重复那些已经重复了许多次的操作，更重要的是要不断去探索新方法，找出新程序，不断提高管理质量。

3、管理能力的提高，要有良好的执行力。

执行力是管理者具备的最基本条件，一个出色的管理者应该是一个好舵手，遭遇风浪时，临危不惧，身先士卒。执行力体现在完成公司目标的程度上，管理者必须执行公司确立的目标，使目标清晰具体落实。作为管理者落实执行力上，最基本的就是严格执行公司的既定目标与规章制度，按时完成各项工作，认真履行组织赋予的职责。

海之月

企业管理目的是什么？最终是为了企业活下去，实现盈利。

只有活下去，企业才能做更多的事情，养活更多的人。

01 首先是决策管理

当管理的人，首先要学会如何实现低成本、高收益的企业战略目标；应对复杂的商业环境，在正确的数据收集面前，拥有做出正确决策的能力。


02 营销团队管理

都说销售是冲在一线的兵。如果你能管好这帮人，没有自己产品体系，做个代理公司也很香。因为营销团队涉及到渠道、团队建设、客户管理。高效的销售团队，能帮你在短时间内赚得利润，提高公司的存活率。