主管人员（不上夜班）真的管不了夜班的事吗

andyjin

stevejin 发表于 2012-11-8 22:55

                               
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计时工资的，玩手机只要在上班，都会计工资的，

说的是，不过对于这样的情况，建议使用计件制，哪怕工价比白班高一点，也是可以的。

dpzsalt

炒掉，这样的人不配做生产主管

xianpeng.Liu

我觉得还是制度上存在漏洞，首先，待遇问题，能否让员工在乎这份工作，其次，夜班的管理是否有责任承担人，以及班组长的权限和责任是否分配到岗。

20062011

俺也经常上夜班，做一线工人确实辛苦。
没有足够（福利）吸引力，大多员工不愿上夜班。
强压夜班效果不大，只能导致工人大量流失。
一般是代班比较负责是关键问题，主管监督稽核是必要的。
做为上级老总，更应该体察夜班伙食，休息状况。后勤宿舍保障是必须的。
即使工人愿意夜班工作，没有基本保障，身体拖累跨不起，这是是机器与人的差别。

shchy200

那是主管的 问题

rjw4321

一看就是人治的漏洞，没有法制的约束，更别谈文治了。先召集开会-定规矩-勤检查-勤公布。