当优秀员工将辞呈递到了管理者面前，管理者该怎么做？

哈尔滨-往来客

窝窝 发表于 2013-3-11 13:32

                               
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不明白为什么叫“优秀的员工”？在老板心里什么是优秀的员工？对此定义是什么？
1.很多员工都认为自己很优 ...

有一定的见解，不错。

前途迷茫

那就离开吧！领导都不重视你呆着也没意思！

质量人

做到上面这些已经可以了，除非这位优秀员工是直接向老板辞职，我认为做到这些基本上已经到位了

mark2413

质量人 发表于 2013-3-15 15:44

                               
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做到上面这些已经可以了，除非这位优秀员工是直接向老板辞职，我认为做到这些基本上已经到位了 ...

今天中午与财务、采购和HR一起聚餐，偶说：今天没有做一件事，唯一的一件事就是发一个离别邮件，告诉大伙，我轻轻的来，又轻轻的走了，不带一个美女...

质量人

mark2413 发表于 2013-3-15 16:47

                               
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今天中午与财务、采购和HR一起聚餐，偶说：今天没有做一件事，唯一的一件事就是发一个离别邮件，告诉大伙 ...

老婆孩子带好就可以了

薛凯敏

楼主的应对流程顺序排得很好。

薛凯敏

楼主的应对流程顺序排得很好。

mark2413

薛凯敏 发表于 2013-3-22 11:42

                               
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楼主的应对流程顺序排得很好。

stevejin

一旦确定他要铁定离职后，真心地祝福他，并说，以后要多多联系！

mark2413

stevejin 发表于 2013-3-26 22:12

                               
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一旦确定他要铁定离职后，真心地祝福他，并说，以后要多多联系！

是呀！说不定以后又能一起共事呢