选择工作的途径-职场无忧-QPDCA质量论坛

pureking

发表于 2012-10-1 10:29:35 | 显示全部楼层 |阅读模式

不论是刚刚参加工作，还是多次跳槽的老手，你选择工作的途径有哪些？

工作, 的

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ccsspp454

发表于 2012-10-1 12:03:28 | 显示全部楼层

我是通过人才市场和网络招聘来找工作的。

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YL2468

发表于 2012-10-1 17:38:24 | 显示全部楼层

人才市场多一些吧，其次是报纸

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stevejin

发表于 2012-10-1 18:00:44 | 显示全部楼层

不知道现在有没有毕业分配了，当年偶毕业时确实有的，那时除了这，恐怕也只有亲友介绍了吧

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pureking

楼主| 发表于 2012-10-3 23:38:15 | 显示全部楼层

stevejin 发表于 2012-10-1 18:00

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不知道现在有没有毕业分配了，当年偶毕业时确实有的，那时除了这，恐怕也只有亲友介绍了吧 ...

有次我听一位年长的同事说过有毕业分配的，:lol

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浮生如梦

发表于 2012-10-3 23:42:29 | 显示全部楼层

网上大把的;P

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ccsspp454

发表于 2012-10-4 06:32:17 | 显示全部楼层

stevejin 发表于 2012-10-1 18:00

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不知道现在有没有毕业分配了，当年偶毕业时确实有的，那时除了这，恐怕也只有亲友介绍了吧 ...

我毕业时就没有分配了
不过我的老家那边当年本科生回去
政府部门负责安排
可惜没有回去

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mark2413

发表于 2012-10-5 14:46:45 | 显示全部楼层

我的看法如下：
1、20-28之间多数是从人才市场（包括网络招聘）换工作的。
2、28-35之间通常是依据人脉关系来换工作的。
3、35以上通常是依据人脉+猎人来换工作相对多...

原因是不同年龄阶段、阅历和职位的不同，对人员职业道德、人品和过去业绩表现更在意，所以部门经理以上岗位通常都是熟人推荐和猎人推荐相对稳定些...:P

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PCBA

发表于 2012-10-5 14:50:09 | 显示全部楼层

我选了前三项。

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海之月

发表于 2012-11-10 08:52:05 | 显示全部楼层

本帖最后由海之月于 2012-11-10 09:39 编辑

mark2413 发表于 2012-10-5 14:46

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我的看法如下：
1、20-28之间多数是从人才市场（包括网络招聘）换工作的。
2、28-35之间通常是依据人脉关系 ...

我上两家公司都是企业从招聘网站上发现我的。

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